Polska Grupa Górnicza obecna podczas XXXVIII Szkoły Eksploatacji Podziemnej
Pierwszego dnia obrad Szkoły Eksploatacji Podziemnej podczas panelu „CSR – górnictwo a jego otoczenie społeczne – szanse i wyzwania” przedstawiony został program PGG Family jako przykład działań na rzecz pracownika. Elżbieta Gałuszka kierownik Działu Promocji zapoznała zgromadzonych na panelu z jego tematyką. Mówiła o tym skąd wziął się pomysł, jak został odebrany przez naszych pracowników i co mamy w jego ramach do zaproponowania. Program PGG Family to własny system świadczeń pozapłacowych. Głównym jego celem jest chęć wzmocnienia relacji z pracownikami i ich zaangażowania poprzez zapewnienie dodatkowych profitów stanowiących wyróżnienie właśnie z tytułu pracy w Polskiej Grupie Górniczej. Tego samego dnia w ramach panelu „Nowe techniki i technologie w eksploatacji podziemnej złóż” Rafał Gąsior dyrektor Biura Innowacji i Implementacji Nowych Technologii PGG wygłosił interesujący referat zatytułowany „Współzgazowanie węgli niskiej jakości z RDF, produkcja syngazu w gospodarce cyrkularnej”. Popołudniu podczas dyskusji dotyczącej stosowania obudowy kotwowej paneliści dyskutowali o tym, że w warunkach polskich kopalń węgla kamiennego, szczególnie w dobie ciągłej optymalizacji kosztów wydobycia a także utrzymującego się od lat spadkowego trendu wielkości produkcji w niedługim czasie obudowa kotwowa może stać się zarówno koniecznością podyktowaną względami ekonomicznymi jak i szansą na zwiększenie efektywności drążenia wyrobisk przygotowawczych. W panelu uczestniczył m.in. Piotr Bojarski, wiceprezes ds. produkcji PGG.
Warto zauważyć, że goście tegorocznej szkoły Eksploatacji Podziemnej mogli częstować się wodą mineralną z kopalni „Ziemowit” i podobnie jak podczas Szczytu Klimatycznego Cop 24 stała się ona prawdziwym hitem. Podczas 3 dniowych obrad także nasz branżowy Magazyn PGG cały czas był dostępny dla uczestników.
Udostępnij tę stronę